Mehr Geld für Apothekenmitarbeiter

(cnie) Zum Jahresbeginn steigen in 15 der 17 Kammerbezirke die Gehälter für tarifgebundene Angestellte und die Ausbildungsvergütung für den Berufsnachwuchs um 1,5 Prozent.

05.01.2021

Frau mit Münzstapeln
© Foto: Gina Sanders / stock.adobe.com
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Ende 2019 hatten der Arbeitgeberverband Deutscher Apotheken (ADA) und die Apothekengewerkschaft Adexa einen zweistufigen Gehaltstarifvertrag mit zweijähriger Laufzeit bis Ende 2021 abgeschlossen. Dessen zweite Stufe macht sich ab Januar 2021 mit einer weiteren Erhöhung um 1,5 Prozent für alle Berufsgruppen und für die Ausbildungsvergütung für Pharmazeuten im Praktikum, PTA-Praktikanten und PKA-Azubis bemerkbar.

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Der Tarifvertrag gilt in allen Kammerbezirken mit Ausnahme von Nordrhein. Dort wurde im Tarifvertrag mit ebenfalls zweijähriger Laufzeit bis Ende 2021 statt einer zweiten Stufe eine stärkere anfängliche Erhöhung vereinbart. Ausgenommen ist auch der Kammerbezirk Sachsen, wo die letzte Verhandlungsrunde am 16. Dezember noch keinen Abschluss ergeben hat.

Frist für den Corona-Bonus verlängert

Die Frist, in der ein steuerfreier Bonus von bis zu 1500 Euro ausgezahlt werden kann, wird bis zum 30. Juni 2021 verlängert. Bisher hat laut Online-Umfrage der Adexa jeder fünfte Apothekenmitarbeiter einen Corona-Bonus erhalten.

Quelle: Adexa / Bundesfinanzministerium

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